青年员工培训指导研讨会

根据指导方法，您将学习如何参与以提高目标人的意识和独立性。
这是一个课程，学生不仅可以通过课堂讲授，而且可以通过参与日经的方式来体验自己的变化。

*指导的前提是“一个人的可能性是无止境的”，我们通过最大程度地发挥个人的潜力和资源来支持该人获得他/她想要的东西。
指导不是指导或建议，而是一种使人注意到并采取行动的沟通技巧。

主要对象对象・每年担心新员工和年轻员工的指导的人・遇到麻烦的人，因为无论指导多少次都无法获得结果

第一次
2月27日㈯13：30-16：30回顾自己的教学方法地点：岩手县交流信息中心（Aina）807会议室内容：了解自己的倾向，了解对方的现状，改变与他人的交往方式

第二次
3月20日㈯13：30-16：30获取可以产生结果的指导地点：岩手县交流信息中心（Aina）807会议室内容：回顾指导，针对目的量身定制的指导方法等。

容量
6个人

学费
5000日元（2道菜）
（您可以当天付款，也可以现金付款）
这是2/27和3/20的连续课程。即使您选择其中一个，学费也将为5,000日元。

采取预防电晕感染的措施

[查询]

赤泽有限公司负责人：赤泽
电话：019-658-8001（如果缺席，它将转移到您的手机中）
邮件： n21.akazawa@gmail.com